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增加職缺
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所有職務
1.依SAP專案時程推導SAP各模組上線,並測試、發現、排解問題。2.協助顧問對廠區Key user進行教育訓練、排解SAP操作問題、實務流程等問題。3.進行SAP跨模組問題分析、跨部門的溝通協調。4.對使用者提出的需求,進行分析與設計。5.主管交辦事項。
1.具備SAP系統架構及商業流程觀念。 2.具備良好抗壓性、執行力與問題解決能力。 3.具備服務熱忱、團隊合作精神。